Мы предлагаем:
• Оклад + ежемесячная премия, уже на этапе обучения • График работы - 2/2 или 5/2 на выбор • Оплата смен в праздничные дни в двойном размере • +5 дней к оплачиваемому отпуску (33 дня в год), стимулирующие выплаты (13-я зарплата, премия ко Дню рождения Банка, годовой бонус, стимулирующая премия к отпуску),
Ты амбициозен и горишь желанием зарабатывать много на удаленке? Наше предложение создано специально для тебя! У нас ты сможешь выбирать удобный для себя график, пройти быстрое оплачиваемое обучение и получать множество приятных корпоративных бонусов! Срочно ищем удаленных диспетчеров в приложение такси. ...
Финтех-сервисы — молодой и перспективный продукт Яндекса. Мы создаем удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса. У нас атмосфера стартапа и динамично развивающаяся команда. А ещё у нас есть своя программа лояльности: пользователи получают ...
Мечтаешь зарабатывать, прилагая минимум усилий? У нас ты найдешь шикарные условия: удобный гибкий график, полностью удаленный формат работы, высокий доход с бонусами и множество корпоративных приятностей специально для тебя! В нашу команду срочно требуются удаленные диспетчеры приложения такси. Торопись ...
Компания Уфанет - один из крупнейших Интернет-провайдеров и телевизионных кабельных операторов в России и СНГ. Основана в 1996 году. Сегодня нас любят и выбирают более 600 городов и поселков. В компании Уфанет работают более 4000 сотрудников. С нами уже 12 городов России и у нас большие планы на будущее. ...
Мы предлагаем:
- официальную сдельная з/п без потолка от 55 000 руб.; - официальное трудоустройство с 1 рабочего дня; - обучение и развитие технических знаний; - сменный график работы (утренние, дневные, вечерние и ночные смены чередуются в течение месяца); - работу в современном и уютном офисе; - вызов такси при окончании
Мы предлагаем:
• Оклад + ежемесячная премия, уже на этапе обучения • График работы - 2/2 или 5/2 на выбор • Оплата смен в праздничные дни в двойном размере • 5 дней к оплачиваемому отпуску (33 дня в год), стимулирующие выплаты (13-я зарплата, премия ко Дню рождения Банка, годовой бонус, стимулирующая премия к отпуску),
Яндекс — это целая экосистема, в которую входят Еда, Такси, Лавка, Афиша и не только. А ещё у нас есть своя программа лояльности: пользователи получают Баллы Плюса, которые могут тратить в разных сервисах. Например, клиенту начисляют баллы за поездку на Такси, а позже он оплачивает ими заказ на Маркете. ...
Мы предлагаем:
• Оклад + ежемесячная премия, уже на этапе обучения • График работы - 2/2 или 5/2 на выбор • Оплата смен в праздничные дни в двойном размере • 5 дней к оплачиваемому отпуску (33 дня в год), стимулирующие выплаты (13-я зарплата, премия ко Дню рождения Банка, годовой бонус, стимулирующая премия к отпуску),
Мы предлагаем:
• Оклад + ежемесячная премия, уже на этапе обучения • График работы - 2/2 или 5/2 на выбор • Оплата смен в праздничные дни в двойном размере • 5 дней к оплачиваемому отпуску (33 дня в год), стимулирующие выплаты (13-я зарплата, премия ко Дню рождения Банка, годовой бонус, стимулирующая премия к отпуску),
Яндекс — это целая экосистема, в которую входят Еда, Такси, Лавка, Афиша и не только. А ещё у нас есть своя программа лояльности: пользователи получают Баллы Плюса, которые могут тратить в разных сервисах. Например, клиенту начисляют баллы за поездку на Такси, а позже он оплачивает ими заказ на Маркете. ...
Условия:
- Обеспечиваем работой в локации одного района - Работа через понятное приложение Нажимайте кнопку откликнуться. Мы вам оперативно ответим! Рассмотрим также с опытом работы: водитель курьер, подработка с ежедневными выплатами, ежедневная оплата, свободный график, ночной груз, сервис, оплата каждый
Мы - компания федерального уровня обслуживающая клиентов крупнейших телекоммуникационных России.Ищем новых специалистов на вакансию «Менеджер линии поддержки МТС». Что нужно делать: - отвечать на звонки и решать сервисные и технические вопросы клиентов. Например, принять заявку на проверку качества ...
Мы предлагаем:
• Оклад + ежемесячная премия, уже на этапе обучения • График работы - 2/2 или 5/2 на выбор • Оплата смен в праздничные дни в двойном размере • 5 дней к оплачиваемому отпуску (33 дня в год), стимулирующие выплаты (13-я зарплата, премия ко Дню рождения Банка, годовой бонус, стимулирующая премия к отпуску),
О НАС: Мы – Контактный центр Газпромбанка. Нам нужны энергичные люди, которые хотят развиваться в банковской сфере. Мы ценим каждого клиента, дорожим нашим имиджем и гарантируем стабильность. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу в одном из крупнейших банков России (ТОП - 3); Официальное трудоустройство с первого ...
Финтех-сервисы — молодой и перспективный продукт Яндекса. Мы создаем удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса. У нас атмосфера стартапа и динамично развивающаяся команда. А ещё у нас есть своя программа лояльности: пользователи получают ...
⭐ГОРЯЩАЯ ВАКАНСИЯ НА УДАЛЕНКУ С УДОБНЫМ ГРАФИКОМ И БОЛЬШИМ ДОХОДОМ! ⭐Торопись ОТКЛИКНУТЬСЯ, места ограничены! Привет! Мы предлагаем тебе зарабатывать из любой точки мира, получать крутые бонусы, скидки и спец. предложения БЕЗ ОПЫТА! Мы ищем удаленных менеджеров чат-поддержки в онлайн-сервис заказа ...
Мы – Контактный центр Газпромбанка. Нам нужны энергичные люди, которые хотят развиваться в банковской сфере. Мы ценим каждого клиента, дорожим нашим имиджем и гарантируем стабильность. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу в одном из крупнейших банков России (ТОП - 3); Официальное трудоустройство во время обучения; ...
Если ты мечтаешь о работе из своего удобного кресла, любимой кофейни или любой точки мира, то мы ждем тебя! У нас ты сможешь ВЫБРАТЬ удобный ГРАФИК, зарабатывать МНОГО денег БЕЗ опыта и получать скидки и эксклюзивные спец. предложения! Скорее ОТКЛИКАЙСЯ и присоединяйся к нашей команде удаленных профессионалов! ...
Финтех-сервисы — молодой и перспективный продукт Яндекса. Мы создаем удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса. У нас атмосфера стартапа и динамично развивающаяся команда. А ещё у нас есть своя программа лояльности: пользователи получают ...