Что нужно делать: Работа в системе регистрации обращений; Решение инцидентов; Анализ технических проблем; Выполнение работ по сопровождению и обслуживанию серверного, сетевого оборудования и инфраструктурного ПО. Компания ожидает: Опыт администрирования и понимание принципов работы Windows сервисов ...
Организовывает содержание, техническое обслуживание и ремонт всего подвижного состава в соответствии с графиками ремонта и по результатам технического осмотра; Принимает участие в ремонте двигателей, трансмиссий, подвесок и других ключевых узлов автомобилей; Обеспечивает правильную организацию труда ...
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КЕМЕРОВСКИЙ МЕХАНИЧЕСКИЙ ЗАВОД"
Что нужно делать: Работа в системе регистрации обращений; Решение инцидентов; Анализ технических проблем; Выполнение работ по сопровождению и обслуживанию серверного, сетевого оборудования и инфраструктурного ПО. Компания ожидает: Опыт администрирования и понимание принципов работы Windows сервисов ...
ПАО «Кокс» – крупнейший в России производитель товарного кокса. Также предприятие выпускает бензол, каменноугольную смолу, коксовый газ и электроэнергию. ПАО «Кокс» входит в состав Промышленно-металлургического холдинга – российской вертикально-интегрированной горно-металлургической компании, на предприятиях ...
Требования:
образование среднее профессиональное, высшее; опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года; высокие организационные и управленческие способности; знание норм охраны труда и методов безопасного производства работ. Базовый социальный пакет: оформление по ТК РФ; стабильная заработная плата; ежегодная
Обязанности:
-Предотвращение и пресечение хищений ТМЦ -Контроль за персоналом производства, отгрузки продукции -Просмотр и анализ видеозаписей-Соблюдение инструкций-Соблюдение санитарных норм и правилОт Вас: -Опыт работы контролером-Умение
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:00-Мед осмотр(ежегодно) и форма за счёт средств компании.Ждём вас в
Мы предлагаем:
Стабильную работу в крупнейшем предприятии производственной отрасли. Официальное трудоустройство, БЕЛУЮ заработную плату (выплата 2 раза в месяц всегда в срок). Ежегодное повышение оплаты труда. Выплату 13-ой заработной платы раз в год. График работы 5/2 или 2/2. Возможность расти вверх по карьерной
Требования:
Кто мы АНО «Центр «Отвага» — организация, которая помогает ветеранам боевых действий и их семьям: юридически, социально и по вопросам адаптации (формат “одного окна”). УСТАВ Кого ищем Ищем волонтёров в команду поддержки. Можно без опыта — важнее ответственность, эмпатия и готовность учиться. Направления
Мы предлагаем:
Стабильную работу в крупнейшем предприятии производственной отрасли. Официальное трудоустройство, БЕЛУЮ заработную плату (выплата 2 раза в месяц всегда в срок). Ежегодное повышение оплаты труда. Выплату 13-ой заработной платы раз в год. График работы 5/2. Возможность расти вверх по карьерной лестнице.
Требования:
Место работы : Приморский край г. Находка График работы на выбор 2/2, 15/15, 30/30 Оплачивается проезд Функциональные обязанности • Осмотр вагонов под погрузку; • осмотр вагонов на выявление посторонних предметов. Требования • Опыт работы не требуется; • всему обучим!) Базовый социальный пакет Единовременная
Мы предлагаем:
Стабильную работу в крупнейшем предприятии производственной отрасли. Официальное трудоустройство, БЕЛУЮ заработную плату (выплата 2 раза в месяц всегда в срок). Ежегодное повышение оплаты труда. Выплату 13-ой заработной платы раз в год. Пятидневную рабочую неделю с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до
Обязанности:
приготовление массы для мармелада, разлив массы по формам, выбивка форм после процесса стабилизации, подрезка до товарного вида соблюдение санитарных
Условия:
Адрес производства: г. Кемерово ул. Спасательная, 61 график работы 3/3, с 8-00 до 20-00 официальное трудоустройство Медицинский осмотр при трудоустройстве
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и белую заработную плату (выплата 2 раза в месяц всегда в срок). Ежегодную выплату 13-ой заработной платы. Ежегодную индексацию заработной платы. Полис ДМС. Частичную оплату обедов. Полная занятость с графиком работы 5/2. Обучение и профессиональное развитие, новые знания