Требования:
«Полюс» — крупнейший производитель золота в России. Открыта вакансия "Аппаратчик обогащения обогащения золотосодержащих руд" МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: • Стабильная работа и достойный заработок • Официальное трудоустройство и своевременные выплаты • Оплачиваемый межвахтовый отдых • Компенсация проезда к месту работы
Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство • Проживание и питание за счет работодателя • Оплата проезда к месту работы и обратно • Социальный пакет, компенсация медосмотра
Требования:
Что и на чем предстоит перевозить: Вы будете работать на современных вахтовых автобусах КамАЗ и Урал, перевозя сотрудников золотодобывающей компании «Полюс»
Обязанности:
Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска кандидатов до их успешного трудоустройства. Разработка и реализация стратегий привлечения талантов.
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет (желательно горнодобывающей отрасли). Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Способность
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство Проживание и питание за счет работодателя Оплата проезда к месту работы и обратно Социальный пакет, компенсация медосмотра Работа на исправной, современной технике Возможность стабильного заработка и профессионального роста Мы ценим профессионализм, ответственность и стремление
ООО «Полюс Проект». Архитекторы будущего Полюса. Мы создаем облик золотодобывающей отрасли – от вахтовых поселков до карьеров и фабрик. Ваши проекты станут реальными промышленными объектами, которые увидят тысячи людей. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Трудоустройство по договору ГПХ на срок до 12 месяцев; Комфортный ...
Промывальщик геологических проб, сезон 2026 UDS Gold — золотодобывающее направление холдинга UDS group. C 2019 года занимаемся геолого-разведочными работами и добычей золота в ключевых регионах России. На работу в Магаданской области, сезон февраль 2026 – октябрь 2026, требуется промывальщик геологических ...
График работы:
вахтовый, 2/2. Гарантированно высокая оплата труда; своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели. Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за личную эффективность (конкурс «лучший по профессии»); карьерный рост; Обеспечение спецодеждой, средствами