Условия:
Оклад + премия + % от результата, средний доход от 155 000 рублей до 200.000 График работы 5/2 или 6/1 (обсуждается индивидуально) Профессиональная команда,
Требования к кандидату:
Знание технологий проведения работ по ЭОМ СС Знание строительных технологий, норм и правил строительства. Опыт личного управления строительством от 3-х
ОБЯЗАННОСТИ: - Осуществлять оперативное руководство и контроль за технически правильной эксплуатацией холодильно-компрессорных установок. - Организовывать и контролировать поддержание необходимого температурного режима в охлаждаемых помещениях цехов Общества, обеспечивать технологические процессы сжатым ...
ЧТО НЕОБХОДИМО ДЛЯ РАБОТЫ У НАС: средне-профессиональное или высшее железнодорожное образование по профилям: ЖД транспорт; транспортно-технические системы и средства; строительство (ПГС, водоснабжение и водоотведение); опыт работы на ЖД от 1 года. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: рассматривать обращения, ...
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ; Насыщенную корпоративную жизнь и интересные мероприятия; Возможности для профессионального и личностного развития; Современное оборудование для работы и комфортное рабочее место; Лояльное руководство, открытое к новым идеям; ДМС после 6 месяцев работы в компании; Перспективы материального
Мы предлагаем:
Конкурентоспособную заработную плату и систему бонусов Ежегодный пересмотр заработной платы (с учетом рыночной ситуации и индивидуальной результативности сотрудника) ДМС с первых рабочих дней Страхование жизни и здоровья сотрудника, страхование для выезда за рубеж, 100% оплата больничного листа, страхование
Условия:
Конкурентный уровень заработной платы; ДМС после испытательного срока (стоматология включена); Официальное трудоустройство, полностью белая зарплата; График работы 5/2; Активная корпоративная жизнь.!!! Готовы рассматривать кандидатов из разных регионов.Внимание! Так как производство новое, нам очень
РАБОТА В САМОЙ КРУПНОЙ ВОДНОЙ КОМПАНИИ СТРАНЫ. СТАНЬ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМАНДЫ! ОБЯЗАННОСТИ: Осуществлять руководство производственной деятельностью Подразделения, обеспечивать выполнение Подразделением, возложенных на него задач Распределять обязанности между работниками, контролировать процесс выполнения ...