Мы предлагаем:
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00. Официальное оформление по ТК РФ с 1 дня. Место работы: Московская область, Солнечногорский район, д. Черная грязь ул.Сходненская д.1 , аптечные склады ФК Гранд Капитал. ДМС. Мобильная связь. Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом. Корпоративное обучение Мы
Условия:
месторасположение офиса: м. Перово, ул. Новогиреевская, д.3А график работы: 5/2 с 10:00 до 18:30 оформление в соответствии с ТК РФ льготное питание стабильность
Требования:
высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом) опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3-х лет предпочтителен опыт работы
Условия:
• оформление по ТК РФ; • стабильная заработная плата; • ежегодная индексация оплаты труда; • возможности для профессионального развития и карьерного роста. Социальный пакет: • широкая программа добровольного медицинского страхования; • программы санаторно-курортного
Требования:
• образование высшее (экономическое); • опыт работы
Должностные обязанности:
- Изучение состояния организации и нормирования труда, разработка и внедрение мероприятий по их совершенствованию с целью повышения производительности
Требования к кандидату:
Должен знать:- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные материалы по организации, нормированию и оплате
Условия:
Работа в стабильной компании; Возможность профессионального роста; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Конкурентная заработная плата; Корпоративное обучение; ДМС после испытательного срока. Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов! Мы ценим инициативность, ответственность и стремление к развитию.
Обязанности:
1. Организационное планирование: - Формирование организационной структуры и штатного расписания Общества - Расчет численности и качественного состава персонала - Нормирование и организация труда. Формирование и контроль режимов
Условия:
Постоянно, 5-дневный режим работы; социальный
Требования:
Высшее экономическое образование, профильный
Обязанности:
Участвовать в разработке Положений по оплате труда и премировании, в проверке и согласовании штатных расписаний Филиалов; вести расчеты нормативной численности
Требования:
Знание трудового кодекса РФ, распоряжений, постановлений Президента РФ и Правительства РФ. Знание методических и нормативных материалов по организации,