О нас: Команда направления Кадровый учет занимается поддержкой и развитием системы по управлению человеческими ресурсами и расчету заработной платы на базе конфигурации 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП. В единой системе работают 110 пользователей кадровых подразделений и расчетных отделов бухгалтерии ...
Мы предлагаем:
Трудоустройство строго по ТК; Окладную оплату труда; Индивидуальную систему
График работы:
5/2; Широкий социальный пакет + ДМС; Питание за счет работодателя; Обучение на рабочем месте; Шаговая доступность от метро (~2-4 мин.); Карьерное развитие и перспектива профессионального роста в международной
Мы предлагаем:
Возможность реализовать себя в интересных и престижных проектах в крупной Компании. Возможность профессионального развития и карьерного роста. Интересную
Требования:
Оконченное высшее образование. Опыт управления службами технической эксплуатации, клининга, ресепшн, управления персоналом и подрядными организациями (желательно
SAWATZKY
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
ОБЯЗАТЕЛЕН ОПЫТ РАБОТЫ В АГЕНТСТВАХ НЕДВИЖИМОСТИ (НАСТАВНИК, РУКОВОДИТЕЛЬ ГРУППЫ, РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА). КАНДИДАТОВ ИЗ ДРУГИХ СФЕР НЕ РАССМАТРИВАЕМ! Опыт руководящей должности в сфере недвижимости от года; Успешные личные продажи; Отличное знание рынка Москвы; Опыт управления персоналом и достижения доходности
Обязанности:
планирование и координация всех этапов проектов ОКР/RD: от инженерной разработки и промышленного дизайна до опытного производства и испытаний; контроль
Требования:
высшее техническое образование (проектное управление, машиностроение, электроника, информационные технологии и т.п.); опыт управления техническими проектами
IT компания MA (MillionAgents) - крупнейший провайдер данных о товарах и ценах для федеральных розничных сетей. Компания основана в 2012 году, с 2020 резидент Сколково. У нас есть 2 продукта: MA.works - наш основной текущий бизнес. Большой и сложный программный комплекс, который позволяет нам обрабатывать ...
Мы предлагаем:
Возможность реализовать себя в интересных и престижных проектах в крупной Компании. Возможность профессионального развития и карьерного роста. Интересную
Требования:
Оконченное высшее образование. Опыт управления службами технической эксплуатации, клининга, ресепшн, управления персоналом и подрядными организациями (желательно
Профессиональные вызовы: поиск и подбор кандидатов на позиции разного уровня ведение полного цикла точечного рекрутмента: от снятия заявки до выхода нового кандидата определение каналов поиска специалистов, использование современных методов рекрутинга выстраивание партнерских отношений с заказчиками ...
Компания ООО Артифекс Проф внесена в реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий. В связи с запуском нового проекта мы открываем вакансию: МЛАДШИЙ АНАЛИТИК ДО или ЗУП (РАБОТА В ОФИСЕ) ОБЯЗАННОСТИ: • Участие в информационно –консультационной и технической ...
OFFPRICE — сеть аутлетов, у нас представлены более 2000 брендов. Наша цель — трансформировать рынок одежды. Мы хотим дать покупателям возможность выразить себя с помощью личного стиля. Поддерживаем осознанное отношение к выбору одежды Название OFFPRICE переводится буквально: «ВНЕ ЦЕН». Это интрига: на ...
Имплант Лаб — это современные стоматологические и офтальмологические клиники с высокотехнологичным оборудованием и командой экспертов. Ваши задачи: Руководство отделом (2 специалиста по кадрам и 2 по подбору); Организация эффективного процесса подбора, адаптации и оценки персонала (врачи, администраторы, ...
Обязанности:
стратегическое планирование и управление техническим развитием предприятия; организация и контроль производственных процессов по выпуску железобетонных изделий и конструкций;
Требования:
высшее техническое образование (строительство, промышленное и гражданское строительство, производство строительных материалов,
Мы ищем опытного руководителя в СB. Эта роль сочетает стратегию, аналитику и управление изменениями: от разработки политики вознаграждений до внедрения долгосрочных программ мотивации и создания прозрачной системы принятия решений для руководства компании. Чем предстоит заниматься Формировать и реализовывать ...