Мы предлагаем:
Работу в стабильной, динамично развивающейся компании. Гибридный график работы 2 дня в офисе (рядом с метро Нагорная) и 3 дня на удалёнке. Доход 100-120т/р на руки. Оформление по ТК РФ (оплата отпуска и больничных). Бесплатные обеды в корпоративной столовой. Скидки на продукцию магазинов Кант и услуги
Группа компаний КАНТ
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
ПАО «Мечел» объединяет более 20 промышленных предприятий: производители угля, железной руды, стали, проката, ферросплавов, тепловой и электрической энергии. Все предприятия работают в единой производственной цепочке: от добычи сырья до продукции с высокой добавленной стоимостью.В состав холдинга также ...
Мы предлагаем:
Полное соблюдение ТК РФ (оформление на время декретного отпуска основного сотрудника, оплата больничных, отпусков и пр.) Ежемесячная и годовая премия по
График работы:
5/2, с 9 до 18:00, пятница до 16:45 Корпоративный пакет социальных льгот (медицинское обслуживание, корпоративная мобильная связь, частичная компенсация
Объединенная двигателестроительная корпорация, управляющая компания
Мы предлагаем:
Конкурентный уровень оклада + премии; Обучение; График 5/2с 9-18, сб, вс - выходной; Максимальную поддержку со стороны компании: за каждым новым сотрудником закрепляется куратор — опытный коллега, который помогает быстрее адаптироваться в компании, освоить процессы, стандарты обслуживания клиентов и
Наша команда клиентского сервиса в поиске вовлеченного, неравнодушного специалист, готового к развитию и новым вызовам. Мы помогаем клиентам получать ответы на интересующие их вопросы, связанные с инвестициями, улучшаем клиентский опыт и работаем над тем, чтобы становиться лучше и полезнее для тех, кто ...
Задачи:- сценарное долгосрочное планирование на базе стратегической модели (сбор, анализ данных на полноту, согласованность, логику, агрегация, консолидация данных);- участие в бизнес-процессе по разработке, актуализации и поддержанию стратегической модели Группы;- участие в бизнес-процессе по оценке ...
Условия:
Официальное трудоустройство в компанию Балтийский Химический Комплекс; Комфортный офис БЦ Верейская Плаза (15 минут на корпоративном автобусе от метро
Требования:
Высшее образование в области финансов или экономики; Наличие сертификата CFA, ACCA, CIMA, будет преимуществом; Опыт работы в компании BIG4 будет преимуществом;
Совкомбанк – системно значимый банк России и «золотой» работодатель по версии Forbes. Что мы ждем от тебя: Высшее образование (финансы, математика, экономика); Опыт работы в банковской сфере от 5 лет; Опыт аудита бизнес-процессов; Опыт анализа данных; Знание факторинга - обязательно; Опыт оценки рисков; ...
Мы предлагаем:
Оклад + премии График 4/3 с 9.00-20.00, 9.30-20.30 Работу в компании — лидере инвестиционного рынка Возможность карьерного роста Гибкий график работы Расширенную программу ДМС с первой недели работы (стоматология, страхование жизни, страхование выезжающих за рубеж, психолог, телемедицина, возможность
Ключевая задача Специалиста по планированию обеспечивать качественное бизнес-планирование организации, а также целевой уровень сервиса путем достижения высокой точности прогнозирования выделенных клиентов и направлений бизнеса. На основе данных о фактических продажах обеспечивает построение базовой линии ...
Обязанности:
• Ведение договоров с подрядчиками: контроль сроков, согласование условий, обеспечение своевременного подписания документов.• Контроль дебиторской задолженности:
Требования:
• Опыт работы с Битрикс24.• Опыт ведения договорной работы и взаимодействия с подрядчиками.• Навыки контроля финансовых потоков и работы с дебиторской
SpineMedics создана экспертами в области высокотехнологичной медицинской помощи. География работы компании включает себя регионы Дальнего Востока, Сибири и Урала, а также центральной России. Мы предоставляем комплексные услуги в сфере внедрения современного оборудования, расходных материалов и имплантатов. ...
Мы предлагаем:
Конкурентную заработную плату Объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций Гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай