Требования:
Высшее образование в области экономики, финансов, менеджмента или смежных областях Релевантный опыт работы не менее 5 лет в качестве Финансового директора
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Стратегия и развитие: Разрабатывать и реализовывать ИТ–стратегию компании Участвовать в стратегических инициативах компании Команда и процессы: Управлять распределенной командой (~600 человек) Управлять разработкой продуктов Управлять процессом импортозамещения (АБС, процессинг ...
Условия:
Роль №1 в финансах, прямое подчинение CEO и акционерам. Оклад + бонус
Требования:
Опыт от 3 лет на позиции Финансового директора / Зам. по финансам. Глубокое знание налогов, РСБУ, МСФО, бюджетирования. Опыт руководства командой. Владение 1С (желательно ERP) и Excel на уровне эксперта. Успешные кейсы: оптимизация
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ...
Компания является международным, лицензированным и регулируемым финансовым институтом, предоставляющим корпоративным клиентам комплексные платёжные и казначейские решения. Мы создаём инфраструктуру для глобальных транзакций, работаем в мультивалютной среде и взаимодействуем с финансовыми партнёрами в ...
Обязанности:
поддержка точек продаж Банка в части продаж услуг эквайринга и обслуживания клиентов, контроль и повышение качества сервиса; участие в привлечении корпоративных
Требования:
высшее образование (финансовое / экономическое); навыки продаж, проведения переговоров; опыт работы в направлении эквайринга от 2х лет; уверенное знание
Мы предлагаем:
работу в банке из ТОП-20 по величине активов в стране; возможность карьерного роста уже после полугода работы; фиксированный доход + премия по результатам вашей работы; дополнительное обучение в гибридном формате: тренинги, круглые столы, дистанционные курсы; расширенный социальный пакет: ДМС, компенсация
Для Банка требуется Директор по Персоналу КЛЮЧЕВАЯ ЗАДАЧА Продвижение и реализация корпоративной политики в области управления персоналом для повышения эффективности и стабильности работы управляемого Общества. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ • Создание и обеспечение непрерывного функционирования системы привлечения, ...
Обязанности:
организация и контроль работы подразделений в курируемых точках продаж сети (клиентский и кредитный отделы) в сегменте Малого бизнеса (МБ) на территории
Требования:
высшее образование; опыт работы на руководящей позиции (управляющий директор/региональный директор/начальник управления продаж/начальник отдела) в сегменте
Требования:
Опыт работы в роли СТО не менее 5 лет и руководство большими командами (от 200 чел) Опыт взаимодействия с поставщиками оборудования и внешними подрядчиками Навыки стратегического планирования, управления изменениями и рисками Высокий уровень ответственности, аналитического мышления и способности принимать
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
АО ГПБ Комплект – 100% дочерняя компания Газпромбанка. Компания специализируется на комплексных поставках материалов, оборудования и спец. техники для промышленных предприятий Газпромбанка, а также для внешних заказчиков на территории РФ и стран СНГ. АО ГПБ Комплект активно участвует в реализации крупнейших ...
Обязанности:
-поиск и привлечение клиентов VIP-сегмента; -предоставление информации и заключение сделок по продуктам и услугам Банка; -выполнение плановых показателей;
Требования:
-опыт работы с VIP-клиентами не менее 3-х лет; -знание фондового рынка; -знание нормативов Банка России (в части работы с физическими лицами); -опыт активных