Если ты хочешь начать карьеру в одном из самых технологичных банков страны, где твой рост и доход зависят от твоих усилий — добро пожаловать в команду. Что мы предлагаем: Высокий доход: Гарантированный оклад + ежемесячный бонус за результат. Средний доход сотрудников от 75 000 ₽ Потолка нет — все в твоих ...
Мы компания относящаяся к digital и IT направлению, работаем более 25 лет на российском рынке представляя крупнейший медиахолдинг АКТИОН -МЦФЭР, который является создателем и разработчиком софтов для бухгалтерии, кадров, юристов, управленцев всех уровней и госструктур. В связи с расширением объемов продаж, ...
Мы предлагаем:
� Доход от 80 000 ₽ — и это не «потолок», а реальный старт для активных. Зарплата понятная: чем больше встреч — тем выше чек.; � Оформление по ТК РФ: сразу в штат. Белая зарплата, отпуск, больничные, всё по закону; � Гибкий график:4\3,5/2; � Связь за наш счет: компенсируем мобильную связь. �
ZebraCall — один из ведущих онлайн-колл-центров в сфере интернет-продаж. Мы сотрудничаем более чем с 50 категориями товаров: от средств для здоровья до товаров для дома и сада. За 5 лет мы выросли до 600 сотрудников и продолжаем расти! Что мы предлагаем? Понятная и справедливая система оплаты (оклад ...
Ищем специалиста с опытом привлечения клиентов B2B-сегмента, который знает, как и для чего хочет развиваться в продажах. После отклика будь на связи в чате вакансии — там мы свяжемся с тобой и расскажем о следующих шагах. Что делать Продавать по базе потенциальных клиентов тем, кто не ждёт звонка. ...
Мы — клининговая компания Cleaning Group. Специализируемся на обслуживании B2B-клиентов: офисов, торговых центров, производственных цехов и других коммерческих объектов. Наша философия проста: сначала выполняем работу качественно, а потом получаем оплату. Нам интересны все виды бизнеса. Приоритетом являются ...
Мы предлагаем:
Работу в крупнейшей e-commerce компании, лидере рынка DIY; Полностью белую и своевременную заработную плату в формате оклад + kpi; Оплату больничных и отпусков в соответствии с ТК РФ; Реальные перспективы карьерного роста; Обучение в Корпоративном университете компании; Корпоративную программу ДМС для
Мы предлагаем:
- Проводим обучение, руководитель отдела поможет Вам на первых этапах работы; - Оплата труда состоит из оклада 50 000 руб., на руки , первые три месяца, далее оклад будет состоять из з/п и процент
График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00, выходные сб.и вск, - Хотите зарабатывать больше, иметь сплоченный дружный коллектив-тогда
Мы предлагаем:
� Доход от 80 000 ₽ — и это не «потолок», а реальный старт для активных. Зарплата понятная: чем больше встреч — тем выше чек.; � Оформление по ТК РФ: сразу в штат. Белая зарплата, отпуск, больничные, всё по закону; � Гибкий график:4\3,5/2; � Связь за наш счет: компенсируем мобильную связь. �
Мы предлагаем:
Полная удаленная работа; Оплачиваемый период обучения (3–5 дней); Разберем скрипты, CRM и нюансы продукта; Прозрачная мотивация. Оклад + бонус за выполнение плана; Еженедельные созвоны с руководителем ( для отчетов, обучения и для помощи в сложных случаях). Требования Опыт работы в исходящих обзвонах
Обязанности:
Ответственный исполнитель за погрузо-разгрузочный работы Обеспечение сохранности хранящихся на складе ЖБ изделий. В случае необходимости — проведение мероприятий и работ, направленных на повышение квалификации складских работников (стропальщиков и машинистов крана). Постоянный контроль соблюдения правил
Чем предстоит заниматься: Разрабатывать коммерческую стратегию отдела, учитывая специфику товарного направления Планировать цели и бюджет отдела на год на основе стратегии компании и целей магазина Формирование эффективной команды – подбор, мотивация, развитие потенциала сотрудников Достигать ...