ЭЛИТТРАНС – этo cовременнaя и рaзвивающaяся Федеpaльная Tpaнcпopтная Компaния, обладающая автопарком более 100 транспортных средств❗ Мы с 2006 годa нa рынке грузовых перевозoк и за это врeмя приoбpели бecцeнный oпыт в логистичeскoй cфepе, нарастили cтaбильную клиентскую базу, зapeкoмeндовали cебя как ...
Резина, которая держит удар. Диски, которые стоят как крыло самолета. Клиенты, которые не прощают ошибок.Если ты сейчас понимающе улыбнулся — добро пожаловать в AMT. Мы не переобуваем «тазики». Мы работаем с премиум-сегментом: спорткары, внедорожники, бизнес-класс. Здесь нет случайных людей, нет конвейерной ...
Сеть Автосервисов “АБС-АВТО” приглашает в свою большую и дружную команду Мастера-Приемщика/Менеджера по продажам. Наша сеть насчитывает 21 автосервис в Перми, Пермском крае, Екатеринбурге и Рязани. Нам нужны единомышленники - люди, которые хотят заниматься любимым делом в комфортных условиях. Люди, ...
Условия:
- график 2/2 (время погрузки может меняться) Выезды могут быть и днем и ночью !— оплата каждую неделю !- первый месяц стажировки обучения, плата за рейс
Требования:
— ответственный сотрудник- ищем на постоянную работу, временных на (2 месяца сразу мимо)- наличие навыков мелкого ремонта (если понадобиться)- опыт работы
Привет, будущий сотрудник команды AMT!Мы ищем человека, который чувствует автомобили так же, как и мы. Если звук мотора V8 заставляет твое сердце биться чаще, а запах жженой резины для тебя — наркотик, тебе точно нужно к нам!С 2004 года Компания AMT объединяет тех, для кого автомобиль — способ самовыражения. ...
Обязанности:
Техническое обслуживание и ремонт автомобилей иностранного производства Диагностика, ремонт ходовой части авто‚ двигателя КПП Сход-развал Снятие и установка
Требования:
Опыт работы по ремонту автомобилей от 1 года Знание устройства автомобилей, методов осуществления ТО и ремонта Средне-специальное техническое или высшее
Пирожков Владимир Владимирович (ТЕХЦЕНТР СМАРТ 62)
Ваша энергия и опыт — то, что нужно нашей команде! Любите разбираться в технике, не боитесь сложных задач и хотите видеть результат своего труда? Присоединяйтесь к нам — здесь ценят профессионализм и поддерживают развитие! Оплата трудаЗаработная плата выплачивается стабильно 2 раза в месяц. Размер дохода ...
Требования:
- Опыт работы в снабжении, предпочтительно в сфере автозапчастей или автосервиса.- Знание рынка автозапчастей, умение быстро находить нужную
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00 (или по договорённости).- Возможности для профессионального роста.- Молодой и дружный
Ваша страсть — автомобили? Присоединяйтесь к команде профессионалов и воплощайте свой опыт в жизнь, работая с техникой, которая всегда в движении! Оплата труда Стабильная заработная плата, выплаты два раза в месяц. Размер дохода обсуждается индивидуально по итогам собеседования и зависит от квалификации ...
График работы:
- Сменный график 5/2. - Готовы обсудить другие варианты нa собеседовании. Кроме того ты получишь: - Новую спецодежду. - Работу в современном автосервисе с массой необходимого оборудования: подъемники, современные стенды-сход развала, промывки форсунок, станция заправки кондиционера, свой шиномонтаж,
Ваша страсть — автомобили? Присоединяйтесь к команде профессионалов и воплощайте свой опыт в жизнь, работая с техникой, которая всегда в движении! Оплата труда Стабильная заработная плата, выплаты два раза в месяц. Размер дохода обсуждается индивидуально по итогам собеседования и зависит от квалификации ...
Обязанности:
Техническое обслуживание и ремонт автомобилей иностранного производства Диагностика, ремонт ходовой части авто‚ двигателя КПП Сход-развал Снятие и установка
Требования:
Опыт работы по ремонту автомобилей от 1 года Знание устройства автомобилей, методов осуществления ТО и ремонта Средне-специальное техническое или высшее
Пирожков Владимир Владимирович (ТЕХЦЕНТР СМАРТ 62)
Менеджер по продажам. Администратор, приемщик в автосервис. Мы с особой любовью относимся к своему делу, и стремимся быть лучшими и создавать лучшее для своих сотрудников и наших клиентов. Для нас, каждый из сотрудников часть - команды, к которому мы относимся не как к рабочей силе, а стремимся создать ...