Обязанности:
Регистрация кабинета; Создание и грамотное заполнение/корректировка карточек товаров; АВС-анализ с целью выявления ходового товара/неликвида; Аудит карточек
График работы:
5/2 (вых. суббота и воскресенье); Понятная схема мотивации и система грейдов для быстрого карьерного роста; Дружный коллектив, где общаемся на Ты; Яркая
WebCanape – одно из крупнейших ИТ-агентств в Смоленске. Мы создаём сайты и продвигаем компании в интернете с 2008 года. Среди наших клиентов Технопарк «Сколково», ПАО «Магнит», ОАО «Ротек», Huawei, Bayer, ВТБ, Максим Батырев (Batyrev Consulting Group), другие крупные российские компании. Работа у нас ...
Обязанности:
Сбор материалов по проекту от клиентов и построение стратегии его продвижения совместно с командой; Бизнес-аналитика проекта клиента и прогнозирование его результатов; Утверждение плана продвижения (с клиентом); Работа с обратной связью клиентов; Ведение регулярного менеджмента сотрудников, постановка
Условия:
• Оформление по ТК РФ; • Стабильная заработная плата; • Ежегодная индексация оплаты труда; • Обучение зa счет компании • Место работы:
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:00; Социальный пакет: • Возможности для профессионального развития и карьерного роста; • Широкая программа добровольного медицинского страхования; • Программы
Обязанности— проверка состояния, техническое обслуживание и ремонт контактной сети и высоковольтных линий;— контроль состояния и сохранности инструмента, защитных средств и прочего инвентаря и приспособлений.Требования— образование от 9/11 классов, СПО - желательно электроснабжение, если нет, то есть ...
Требования:
— образование полное общее ( 11 классов);— опытный пользователь программы 1С.Функциональные обязанности:— прием, учет, распределение материалов и спецодежды;— работа с базой данных в программе SАР (на ПК);— функционал подразумевает материальную ответственность.Соглашение на обработку персональных данных:«Откликаясь
Условия— оформление по ТК РФ;— стабильная заработная плата;— единовременная выплата пособия в размере 20 000 рублей при трудоустройстве;— ежегодная индексация оплаты труда;— обучение за счет компании ;— возможности для профессионального развития и карьерного роста;Обязанности— обеспечение бесперебойной ...