Обязанности:
1. Управление корпоративной культурой • Формирование единой корпоративной культуры для всех трёх направлений бизнеса. • Разработка миссии, ценностей
Условия:
Конкурентная заработная
Требования:
Опыт в должности руководителя HR от 3 лет (опыт в сфере недвижимости будет вашим конкурентным преимуществом) Стратегическое мышление Лидерские
Условия:
Официальное трудоустройство с 1-го дня. Стабильная белая заработная плата — оклад 70 000 руб. на руки. Корпоративные мероприятия, подарки и праздники для сотрудников и их детей. График с 8:00 до 17:00 (возможно смещение графика на полчаса) по производственному календарю РТ. Оформление на время декретного
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Ведениe кадpoвoгo делoпpоизвoдства Oформлeние на пpиeм, пеpeвод, увольнeние Пoдготовкa тpудовых договоров и доп. соглашений к ним Заполнение, учет
Условия:
- полная занятость, полный день; - оформление по ТК РФ с соблюдением трудового законодательства, полный соц.пакет, своевременная заработная плата; - график
Мы предлагаем:
конкурентоспособную, белую заработную плату, по итогам интервью; оформление в соответствии с законодательством РФ с первого дня; после окончания испытательного срока предоставляется полис ДМС, включая стоматологию; график работы: пн-чт с 8 до 17, пт с 8 до 16; ежегодный отпуск - 31 календарный
Чем предстоит заниматься: Организация и контроль выполнения ремонтных работ; Обеспечение соблюдения сроков и качества выполнения ремонтных работ; Ведение отчетности и документации по проектам; Что мы ожидаем: Опыт работы в аналогичной должности; Знание технологии ремонта и принципов работы динамического ...
Условия:
Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы Реальные перспективы профессионального и карьерного роста Интересная
Требования:
- Иметь навыки работы с фото-видеоредакторами н-р при создании видеороликов, афиш и презентаций; - Творческий подход к делу, в т.ч. писать сценарии молодежных
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Осуществляет руководство деятельностью отделения медицинской организации в соответствии с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами. -Совершенствует формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование
Мы предлагаем:
- Работу в крупной, стабильной, надежной Компании федерального уровня; - Оклад 50000 руб. на испытательный срок, далее 60 000 руб. (указаны суммы к выдаче);-
График работы:
5/2 (сб, воскр. - выходные) с 9:00 до 18:00;- Оформление по ТК РФ, праздничные и выходные дни строго по производственному календарю;- Своевременную выплату
Обязанности:
полное ведение кадрового делопроизводства (прием, переводы, увольнения, отпуска, табели учета рабочего времени и т.д.) отчеты П4НЗ; ведение сайта Работа России
Условия:
пятидневка, с 8.00 до 17.00, сб и вс - выходной
Требования:
опыт работы не менее 1 года знание программы 1С8.3; ТК РФ
Мы предлагаем:
Работа в офисе, по графику 5/2 (с понедельника по пятницу, с 9:00 до 17:00); Обучение в ходе работы, рассматриваем начинающих специалистов; Заработная плата от 50 000 до 80 000 руб (оклад + премиальная часть); Предоставляем все необходимое для работы. Чем предстоит заниматься: Составление и размещений