Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 с 8.00 -17.10 с двумя выходными днями; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному ...
Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 с 8.00 -17.10 с двумя выходными днями; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному ...
Что мы предлагаем: Доход от 60 000 Р, который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко ...
Мы предлагаем:
Стабильный заработок: выплата заработной платы 2 раза в месяц - от 100 000 до 102 000 с ежегодной индексацией. Заботу о здоровье: Полис добровольного медицинского страхования (ДМС) со стоматологией. Частичную компенсацию расходов за найм жилья, либо хостел для проживания. Компенсацию расходов на питание
Обязанности:
ремонт электрической части станков с программным управлением
Условия:
официальное оформление пятидневная рабочая неделя, с 8.00 до 16.30 ч. оплата питания и занятий спортом заработная плата по результатам собеседования
Мы предлагаем:
Стабильный заработок: выплата заработной платы 2 раза в месяц - от 60 000 до 79 000 рублей с ежегодной индексацией. Заботу о здоровье: Полис добровольного медицинского страхования (ДМС) со стоматологией. Частичную компенсацию расходов за найм жилья, либо хостел для проживания. Компенсацию расходов на
Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 2/2 с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого ...
Проектируй с умом. Вливайся в команду, где ценят инженеров.В «Черри - Дом» строят дома с индивидуальностью — не просто коробки, а продуманные пространства.Сейчас приглашаем инженера-проектировщика электроснабжения, который видит за чертежом — готовый, работающий дом. Твоя зона ответственности: Проектирование ...
Обязанности:
Подготовка технических заданий на проектирование, строительно-монтажные работы, согласование заданий с заинтересованными отделами Учреждения. Подготовка заявок на получение технических условий для подключения объектов к сетям энергоснабжающих организаций. Организация проверки
Мы предлагаем:
Стабильный заработок: выплата заработной платы 2 раза в месяц - от 100 000 до 102 000 с ежегодной индексацией. Заботу о здоровье: Полис добровольного медицинского страхования (ДМС) со стоматологией. Частичную компенсацию расходов за найм жилья, либо хостел для проживания. Компенсацию расходов на питание
Что мы предлагаем: Доход от 60 000 ₽, состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 2\2 и 5/2; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или медицинские услуги, дополнительные выплаты к отпуску, ...
Магазин Идеи для дома приглашает на работу продавца-консультанта (Отдел Обои, Мебель/Электрика) Мы ищем продавца-консультанта, готового учиться и расти вместе с нами! Если ты любишь общение с людьми, стремишься к высоким результатам и хочешь развиваться в сфере продаж – эта позиция для тебя! Что будешь ...
Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 2/2 с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого ...
Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 2/2 с 08.00-20.00 плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников ...
Мы предлагаем:
выплaту зapaботной платы 2 раза в мecяц с ежегодной индексацией частичную компенсацию расходов за найм жилья, либо предоставляем хостел для проживания бесплатную доставку комфортным служебным транспортом компенсацию расходов на питание в размере 4000 рублей до вычета налогов (собственная столовая